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  　　1、中信家具怎么樣  

  　　中信家具公司，是一家具有十幾年歷史的專業化、規模化、系列化生產家具企業。公司擁有8萬平方米的生產基地，全線引進意大利及德國的先進自動化設備及品質檢驗設備，擁有一支近千人的凝聚力強的工程技術、設計、管理及生產員工團隊，為研發、生產中信品牌奠下了堅定的基礎。中信公司現旗下品牌  《圣·洛克》、《威斯  豪頓》、《沃倫》、《凱威爾》、《夏洛蒂  》、《美特美家》。  

  　　中信公司在市場定位上力求做到盡善盡美，從城市的考察------經銷商的選擇------專賣場的確定，公司始終給予專業性的指導并全程跟蹤策劃。共同承擔市場風險，使加盟的專賣店成為我們公司的自營店，把廠內充足的產品儲備做全國專賣店的總倉庫，真正做到專賣店"零庫存"銷售。為專賣店減少庫存壓力，激活終端消費、專注投入市場經營。  

  　　中信公司的騰飛與各位加盟商的信任和支持是分不開的。中信公司現國內專賣店近300家，產品出口歐美、中東、日韓等國家。為共同打造和精心維護中信這一系列歐式化、高檔化的品牌，在經銷商朋友和中信公司全體員工的精誠團結下，攜手共進、共創輝煌!  

  　　2、中信家具價格  

  　　中信家具以紅木家具出名，我們都知道紅木是比較珍貴的家具之一，針對價格日益飆升的紅木家具，以及日益升溫的收藏紅木家具熱潮，業內人士指出，紅木家具涉及5屬8種，不同的生長周期和木材特點，決定了其長期價值。  

  　　中信凱威爾書房家具小書臺208  

  　　參考價格：￥  6750.00  

     中信凱威爾書房家具大書臺208  

  　　參考價格：￥  9000.00  

     中信凱威爾客廳家具博物柜208  

  　　參考價格：￥  10500.00  

      我們可以看出中信紅木家具總體來說性價比還是比較高的，在選購的時候可以根據自己的需求來進行選。紅木家具是植根于自然，發展于人文的文化藝術品，其品牌體系的構成離不開品質、人品(人文內涵)和《名著千秋》西游記題材雕刻局部品位。品質是紅木品牌之基，精心挑選得天獨厚自然環境孕育出的優質原材并嚴格管理控制每道工藝流程以保證質量，紅木企業對紅木家具品質的堅守為紅木家具的品牌化發展奠定了扎實的基礎。  

  　　浙江省東陽市中信紅木有限公司創辦于一九九七年，以中式家具為主導引領家居新潮流，專業生產中、高檔紅木家具。十多年來，經過努力，公司通過IS09001:2000質量管理論證，并按該質量體系運行。公司堅持質量是企業的生命，信譽是企業的本錢，堅定不移抓質量，嚴格要求講信譽。  

  　　近年來，公司完成了上海“浦江1號”游船、無錫梵宮、浙江省政府接待室等重要場所的相關產品的制作，得到了客戶的贊譽。我公司生產的沙發成為北京人民大會堂選用產品。  

  　　我公司現有占地面積30000平方米，廠房面積22000平方米，擁有一系列專業生產設備，有300多名專業技術人才和能工巧匠，在全國各地的中信紅木加盟店達40余家。在全國紅木行業內有一定的知名度。去年完成銷售5000萬元，利稅超過千萬，是全國較大的紅木家具生產企業之一。  

  　　在市委市府、橫店鎮黨委政府的關心和支持下，經過自身努力，我們在2000年、2005年、2009年分別實現了大跨躍，從一個家庭式小作坊發展到當今初具規模的成長型企業。目前公司的管理架構和技術架構為：  

  　　科學有效的管理架構——根據現代企業管理的基本要求，借鑒先進企業管理經驗，結合本公司生產特點和發展需要，公司管理層實行董事長兼  總經理負責制，下設設計開發部、采購部、銷售部、外聯部、后勤部、辦公室、開料車間、木工車間、打磨車間、油漆車間。分別由一名愛崗敬業、有一定專業知識或技能、有一定生產或工作一線經驗的骨干為部門負責人，他們各自承擔對上負責、對下掌控、左右協調、實施有序生產的責任。  

  　　公司董事長總經理主要職責是，貫徹黨和政府的路線方針、政策和相關規定;制訂公司年度工作目標和中長期發展目標;發現和解決公司發展中的重大困難或問題;選拔和培養使用各類人才，充分發揮中層骨干的積極作用，帶領全體員工為實現公司各個階段目標，實行公司與員工共利雙贏。  

  　　公司部門負責人為主，吸收一線員工意見，通過上下共同研究，制訂和完善廠規廠紀，各部門工作標準和技術要求、車間負責人安全生產值班、工作例會、學習培訓、考核獎懲等制度。在堅持以制度管人，用規矩管事。強化討論工作，分析問題暢所欲言，充分發揮主觀能動性，形成人人為公司出好主意的氛圍，公司領導在發揚民主的基礎上集中正確意見，作出科學決策，形成決策后，強調執行力度。  “一個聲音喊到底”，堅定不移的執行，全力以赴的執行，創造性的執行。  

  　　不斷提升的技術架構——當今社會飛躍發展，紅木業的技術也得不斷提升。為解決這一問題，我們的辦法：一是不惜重金引進技術骨干。去年以來，公司成立設計部，從廣東紅木界知名紅木企業聘請了專業設計人員，根據市場需要，改進公司產品的技術要素，開拓新產品。二是加強培訓提升技術骨干。今年開始，建立、完善學習培訓制度，有計劃地請專家學者為骨干及員工授課，組織骨干分批走出去接受教育。三是開辟專賣店，從用戶反饋中提升技術。根據客戶反映的問題、要求，組織骨干結合現場，分析問題，尋找原因，研究提升技術的方法，抓好落實。  

  　　中信紅木有限公司真誠歡迎海內外客戶關臨惠顧、洽談合作，我們將竭誠為您提供各種優質服務。再次對支持本公司的新老顧客表示衷心的感謝!